Apa itu 7S?
Seiri、Seiton、Seiso、Seiketsu、Sialsuke、KeamananKecepatan / Penghematan (kecepatan / penghematan).
Aktivitas 7S adalah kegiatan dasar dari berbagai manajemen di lokasi perusahaan, ini membantu menghilangkan semua jenis fenomena yang tidak diinginkan yang mungkin dihadapi perusahaan dalam proses produksi. Selama pelaksanaan kegiatan 7s, dengan melakukan kegiatan dasar seperti menyortir, memperbaiki, dan membersihkan, itu menjadi pembersihan sistematis, dan pada akhirnya meningkatkan kualitas profesional karyawan. Oleh karena itu, peran kegiatan 7S pada perusahaan sangat mendasar dan tak terukur. Kegiatan 7S adalah budaya pengelolaan lingkungan dan konstruksi perilaku. Ini dapat secara efektif menyelesaikan keadaan tempat kerja yang berantakan dan tidak teratur, secara efektif meningkatkan kemampuan dan kualitas pribadi, dan secara efektif meningkatkan dokumen. Pengelolaan data dan file dapat secara efektif meningkatkan efisiensi kerja dan kinerja tim, dan membuat prosesnya disederhanakan, dimanusiakan, dan distandarisasi.
Tujuan finishing adalah: untuk meningkatkan dan meningkatkan area kerja; untuk tidak memiliki serba-serbi di tempat, lorong-lorong yang mulus, dan untuk meningkatkan efisiensi kerja; untuk menghilangkan kesalahan dan kecelakaan seperti pencampuran dan pencampuran dalam manajemen, dan untuk mencegah penyalahgunaan, dll. Kondusif untuk mengurangi persediaan dan menghemat uang. Perbaikan mengukur dan menempatkan orang, benda, dan hal-hal yang perlu disortir. Singkatnya, perbaikan adalah standarisasi cara orang dan benda ditempatkan. Kunci perbaikan adalah mencapai positioning, kualitas produk, dan kuantifikasi. Dengan memahami poin-poin di atas, Anda dapat membuat papan kanban dan mengelolanya secara visual, sehingga dapat mengekstrak metode penempatan hal-hal yang cocok untuk perusahaan, dan kemudian menstandarkan metode tersebut.
Tujuan dari kegiatan perbaikan adalah agar tempat kerja bersih dan jelas, sekilas jelas, mengurangi waktu untuk memilih dan menempatkan barang, meningkatkan efisiensi kerja, dan mempertahankan area perintah kerja yang terorganisir dengan baik. Pembersihan adalah membersihkan lingkungan sekitar lingkungan kerja seseorang secara menyeluruh, dan segera memperbaiki peralatan agar kembali normal. Fokus kegiatan pembersihan adalah mengikuti langkah-langkah untuk menentukan objek pembersihan, petugas kebersihan, metode pembersihan, persiapan peralatan kebersihan, dan pelaksanaan pembersihan, agar benar-benar efektif. Kegiatan pembersihan hendaknya mengikuti asas-asas berikut:
(1) Barang-barang yang digunakan sendiri, seperti peralatan, peralatan, dll., Harus dibersihkan sendiri daripada bergantung pada orang lain, dan tidak ada pembersih khusus yang harus ditambahkan;
(2) Pembersihan peralatan harus fokus pada pemeliharaan peralatan, dan peralatan pembersih harus dikombinasikan dengan inspeksi dan pemeliharaan peralatan;
(3) Tujuan pembersihan adalah untuk memperbaiki ketika kebocoran oli dan air ditemukan selama proses pembersihan, dll. Ketika situasi abnormal terjadi, penyebabnya harus diidentifikasi, dan tindakan harus diambil untuk memperbaikinya.
Tujuannya adalah untuk menjaga karyawan dalam suasana kerja yang baik dan untuk memastikan kualitas produk yang stabil, dan pada akhirnya untuk mencapai pembersihan tanpa kesalahan dan tanpa kerugian dalam produksi perusahaan. dalam kondisi baik. Pembersihan adalah kegigihan dan mendalam dari tiga kegiatan pertama. Saat menerapkan kegiatan pembersihan, ada tiga konsep yang perlu ditegakkan:
(1), hanya di "tempat kerja yang bersih, produk berkualitas tinggi dapat diproduksi"; (2), membersihkan adalah semacam perilaku yang disengaja, jangan bekerja keras di permukaan;
(3), pembersihan adalah jenis pekerjaan kapan saja, di mana saja, tidak sebelum dan sesudah bekerja.
Prinsip utama pembersihan adalah: patuhi prinsip "3 jangan" - yaitu, jangan meletakkan barang-barang yang tidak terpakai, jangan mengacau, jangan kotor; tidak hanya barang-barang yang perlu dibersihkan, tetapi juga pekerja di tempat perlu dibersihkan; pekerja hendaknya tidak hanya melakukan pembersihan fisik, dan menjadi bersih secara rohani.
Tujuan dari kegiatan pembersihan adalah untuk membuat praktik dan sistem pekerjaan penyortiran, perbaikan, dan pembersihan, dasar standardisasi, dan awal dari budaya perusahaan perusahaan. Literasi berarti pengasuhan, berusaha untuk meningkatkan literasi personel, dan mengembangkan kebiasaan dan gaya mematuhi aturan dan peraturan secara ketat, yang merupakan inti dari kegiatan "7S". Tanpa peningkatan kualitas personel, berbagai kegiatan tidak dapat dilakukan dengan lancar, dan tidak dapat dilakukan. Oleh karena itu, untuk memahami kegiatan "7S", kita harus selalu fokus pada peningkatan kualitas masyarakat.
Tujuan: Melalui literasi, biarkan karyawan menjadi orang yang mematuhi aturan dan peraturan dan memiliki kebiasaan literasi kerja yang baik Manfaatkan tempat kerja Anda sebaik-baiknya. Tiga konsep harus dipatuhi selama implementasi: gunakan apa yang dapat digunakan sebanyak mungkin; perlakukan sumber daya perusahaan dengan mentalitas menjadi pemilik; jangan membuangnya sesuka hati, dan pikirkan tentang sisa nilai gunanya sebelum membuangnya. Menabung adalah suplemen dan panduan untuk pekerjaan finishing, dan prinsip ketekunan dan penghematan ditegakkan di perusahaan. Ini adalah penggunaan waktu, ruang, energi, dll secara rasional untuk memaksimalkan efektivitasnya, sehingga menciptakan tempat kerja yang efisien yang memanfaatkan segalanya dengan sebaik-baiknya. Keselamatan adalah untuk melindungi orang dan properti agar tidak dilanggar, untuk menciptakan tempat kerja tanpa kegagalan dan bebas kecelakaan.
Poin utama dari implementasi ini adalah: jangan kehilangan yang besar karena yang kecil, harus membangun dan meningkatkan berbagai sistem manajemen keselamatan; melatih keterampilan operasi operator; Tujuan memperhatikan pencegahan adalah untuk melindungi keselamatan pribadi karyawan, memastikan produksi yang aman dan normal, dan mengurangi kerugian ekonomi yang disebabkan oleh kecelakaan keselamatan.